Wypowiedzenie umowy o pracę

Wypowiedzenie umowy o pracę

Zakończenie stosunku pracy jest nie tylko rozwiązaniem umowy o pracę na podstawie złożonego wypowiedzenia, ale także rozwiązaniem umowy o pracę z powodu upływu czasu, na jaki ją podpisano. Jeśli to pracodawca rozwiązuje umowę, powinien mieć na uwadze procedury prawne, które stanowią zabezpieczenie przed ewentualnym podważeniem takiego wypowiedzenia przez pracownika. Rozwiązania umowy o pracę nie trzeba dostarczać osobiście — można ją wysłać listem poleconym lub przesyłką kurierską. W takiej sytuacji należy zachować szczególną ostrożność, polegającą na wysłaniu dokumentu za potwierdzeniem odbioru. Wówczas mamy pewność, że adresat, do którego skierowaliśmy pismo, odebrał je, oraz znamy datę potwierdzenia odbioru.

Szczegóły strony wypowiedzenieumowyopracę.com.pl:

Komentarze:

Dodaj swój komentarz »

Zobacz podobne wpisy w tej kategorii: